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加拿大求职的“雷区”

最近多伦多补习机构对850名招聘经理做了一次调查统计,结果显示近70%的人曾在面试中遇到过求职者表现出不得体行为,希望大家引以为戒,避免犯如下错误:


1.不要因等待面试的时间过长就放弃。

放弃面试就失去了工作机会。几位招聘者说,有很多求职者因等待时间过长自动放弃,还有一些人虽没离开,其表现也非常不得体。例如,一位失去耐心的求职者频频看手表,其至要求招聘人加快面试速度,以便赶上回家的公共车,另一求职者则借口参加药品临床测试听证会提早离开,还有一人竟在登记离开时间表中这样写道:“有人说贵公司有一种不祥之气,因此我必须先离开。"如果你是招聘人,看到这些表现后会做何感想呢?


2.面试时要着职业装

第一印象往往很重要,但很多人意识不到服装的重要性。许多求职者身着随意的休闲T恤衫、牛仔裤参加面试。当然五花八门的装扮比比皆是,例如竟有人身穿泳衣、拖鞋、佩戴各种奖章、喷着气味浓烈的古龙水或者大嚼口香糖。这些也许会使你在面试的第一分钟就被淘汰,因此说服装是面试的敲门砖。


3.不要在面试中表现的过于紧张

面试中有点紧张很正常,但有些人则紧张过头了。例如口吃结巴、哈哈傻笑、胡言乱语,甚至忘记要应聘什么工作,据说还有人因过度紧张竟然呕吐到招聘人的皮鞋上。


4.不要过于贪婪

千万不要在首次面试时就要求员工福利。有很多人在公司还没决定是否录用前,就提出工资、休班、假期等问题。更有些鲁莽的求职者抱怨工作时间太长,问到:“我什么时候才能做到你的位置?"

如果对此还感觉迷茫,仍然会不知所措,那就积极向自己报名的留学辅导机构的老师寻求帮助,当然向所报名的留学生在线辅导班级的“老油条”学长学姐们学习也是不错的选择。


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